Descriptif de la formation
Formation à l'audit de la métrologie
OBJECTIFS PEDAGOGIQUES :
- Faire un plan d'audit - Savoir faire un audit - Savoir rédiger un rapport d'audit - Mettre en place les actions d'amélioration et en particulier réfléchir à ses besoins en termes de voie, périodicité, EMT CONTENU DE LA FORMATION (PROGRESSION PEDAGOGIQUE) : I. Définitions II. La traçabilité métrologique III. Gestion de l'audit : a) Collecte et revue de documents : - Elaboration du plan d'audit - Analyse des besoins - Choix des moyens - Compétences du personnel - Evaluation des performances Le contenu d'un certificat d'étalonnage - Utilisation de l'incertitude dans la maitrise des risques - La sous-traitance de la métrologie - Gestion du parc d'instrument b) Analyse et synthèse des informations recueillies : - Valider les réponses par rapport aux besoins c) Le cahier de vie d) L'interprétation et exploitation des caractérisations des enceintes e) Réflexion sur les EMT de pipettes (Norme ISO 8655 ?) f) Réflexion sur les EMT des sondes thermiques (règle du quart ?) g) Suivi des équipements, suivi de la dérive, cartes de contrôles h) Rédaction du rapport i) Les actions d'amélioration : réflexion sur la voie, la périodicité, les EMT. j) Les éléments d'entrée et de sortie en revue de Direction IV. Peut-on sortir de la métrologie « classique » ? PROFIL DES STAGIAIRES : Stagiaires potentiels : - Responsables Qualité - Responsable Technique - Responsables Métrologie Formation accessible aux personnes en situation de handicap : nous consulter. Pré-requis : - Connaissance de la norme 15189 et si possible du GEN REF 10 - Connaissances en métrologie de base RESSOURCES : Suivi de l'exécution et évaluation des résultats : - Feuilles d'émargement émargées par demi-journée par les stagiaires et le formateur - Formulaires d'évaluation de la formation - Synthèse d'évaluation - Tour de table - Cas pratiques - Questions orales - Mises en situation - Tour de table Ressources pédagogiques : - Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation - Documents supports de formation projetés - Exposés théoriques - Etude de cas concrets - Evaluation des acquis (Quiz) en salle par l'intermédiaire d'un QCM en fin de formation - Documents supports remis à chaque apprenant sous forme de livret Limite d'effectif : Min : 4 Max : 15 MODALITE DU PROGRAMME : Modalités d'obtention : - Délivrance d'une attestation de participation |
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